El Sindicato rechaza cualquier iniciativa sobre absentismo laboral que no esté incluida en el Dialogo Social
La Unión General de Trabajadores de Palencia quiere denunciar “los intereses económicos” que se esconden tras “las desafortunadas informaciones que plantean la existencia de un fraude generalizado por parte de los trabajadores” en situación de Incapacidad Temporal o baja por enfermedad, “a lo que los empresarios de esta provincia han denominado absentismo de forma incorrecta”, indica UGT en un comunicado.
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“Hoy por hoy no existe institución pública que mida el absentismo laboral. Siendo que los datos que se publican al respecto resultan de una decisión arbitraria, más o menos fundamentada, con una clara intencionalidad e impacto para la estigmatización de las personas trabajadoras”, manifiestan desde la Casa del Pueblo de la Calle Mayor Antigua de Palencia.
En este sentido, afirman “la Organización Internacional del Trabajo (OIT), señala que del cálculo del absentismo deben excluirse los periodos vacacionales, las huelgas y el absentismo laboral de causa médica como el periodo de baja laboral atribuible a una incapacidad del individuo”.
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Es por ello que desde el sindicato censuran que “tipificar deliberadamente como absentismo laboral los derechos conquistados sindicalmente para toda la clase trabajadora no va a lograr esconder a los ojos de este Sindicato la auténtica lacra: la siniestralidad laboral”.
Además, el sindicato apunta que la interpretación de los datos y las propuestas que se realizan nunca pueden partir de las premisas de que “los trabajadores son unos defraudadores, los facultativos de los Servicios Públicos de Salud unos ineptos y las mutuas colaboradoras grandes gestoras”, declaran desde UGT Palencia.
